Första jobbet: ansökan när du inte har erfarenhet
3 min läsning·Uppdaterad 4 oktober 2026
Ett CV utan tidigare anställningar känns tomt att skriva, men det är inte tomt att läsa. Den som anställer till ett första jobb vet att du inte har arbetat — det de letar efter är om du kommer i tid, tar instruktioner och fungerar med andra människor.
Den här guiden handlar om vad du faktiskt har att skriva, och hur du söker.
Du har mer än du tror
Allt som är gjort tillsammans med andra, med en deadline eller med ett ansvar räknas. Skriv upp det i vanlig CV-form, med period och vad du gjorde.
- Praktik, prao, feriejobb, extrajobb och helgjobb.
- Skolprojekt med en riktig uppgift eller en riktig kund.
- Ideellt arbete: förening, idrottslag, scouter, kyrka, festival.
- Egna projekt: en webbplats, ett konto du driver, en reparation du gjort om och om igen.
- Att ha tagit hand om syskon eller en anhörig är arbete, även om det sällan skrivs ut.
- Körkort, truckkort, HLR, livräddning, kassavana, språk.
Skriv perioder även här. "Kassör i föreningen, 2024–2025" läses som erfarenhet. "Kassör i en förening" läses som en upplysning.
CV:t när erfarenheten är kort
Byt ordning: utbildning först, sedan erfarenhet, sedan kompetenser. Allt annat är som vanligt — se CV-mall.
Håll det till en sida. Ett tunt CV på två sidor ser tunnare ut än ett tätt på en.
Profiltexten är viktigare för dig än för någon annan: tre rader om vad du läser eller har läst, vad du är bra på och vad du söker. Det är där du får säga något som inte är en lista.
Jobben som anställer utan erfarenhet
På Anyvance kan du filtrera fram annonser där ingen erfarenhet krävs, och de flesta annonser i de här branscherna säger det rakt ut.
- Butik, kassa, lager och plock.
- Restaurang, café, disk och servering.
- Städ, lokalvård och fastighetsskötsel.
- Vård och omsorg som vårdbiträde eller vikarie, ofta efter en kort introduktion.
- Bemanningsföretag, som är den vanligaste vägen in i många branscher.
- Kundtjänst och telefonförsäljning, där upplärningen ingår.
Sommarjobb
Sommarjobb söks tidigt: kommunernas ansökningar öppnar ofta i januari–februari, och många större arbetsgivare rekryterar under vintern. Är det april är det inte för sent, men då är det restaurang, butik och bemanning som har kvar platser.
Kommunen där du bor har nästan alltid ett eget sommarjobbsprogram för unga. Det är ett eget ansökningssystem, med egna datum — sök upp "sommarjobb" plus kommunens namn.
Att söka utan annons
I de här branscherna fungerar fortfarande att fråga. Gå in, fråga efter den som ansvarar för bemanningen, ha CV:t med dig i mobilen och var beredd att säga vilka tider du kan arbeta.
Tre saker avgör nästan alltid: när du kan börja, vilka tider du kan ta, och om du verkar pålitlig. Skriv det i mejlet eller säg det i disken. Allt annat är sekundärt.
Referenser när du inte haft en chef
En lärare, en tränare, en praktikhandledare eller någon du har arbetat ideellt för fungerar utmärkt. Fråga först, och berätta vilken sorts jobb du söker så de vet vad de ska säga. Mer i Referenser.
Vanliga frågor
- Hur gammal måste jag vara för att få jobba?
- Från 13 år är vissa lättare arbeten tillåtna med vårdnadshavares medgivande, och reglerna blir friare vid 16 och 18. Arbetsmiljöverket har de exakta reglerna, och arbetsgivaren är skyldig att följa dem.
- Ska jag skriva betyg på CV:t?
- Bara om de är bra och relevanta, eller om annonsen ber om dem. Annars tar de plats från det som säger mer.
- Är det värt att skicka ansökan till många ställen samtidigt?
- Till den här typen av jobb: ja, fler ansökningar hjälper. Men skicka inte identiska mejl till femton adresser i samma fält — ett mejl per arbetsgivare, med rätt namn.
Nästa steg
Alla jobb på Anyvance är gratis att söka och du behöver inget konto. Du ansöker alltid hos arbetsgivaren själv — vi länkar vidare till den ursprungliga ansökan.
Läs vidare
- CV-mall: vad ett svenskt CV innehållerVad som står på ett svenskt CV, i vilken ordning, och hur du skriver punkterna under varje roll. Med mall och exempel.
- En jobbsökarvecka som hållerHur du lägger upp jobbsökandet över en vecka, håller ordning på vad du sökt, och orkar fortsätta när det tar tid.
- Referenser: vem du frågar, och hurVilka som är bra referenser, hur du frågar dem, vad du förbereder dem på — och vad du gör om din förra chef inte går att använda.