Hoppa till innehållet
Anyvance
Arbetsgivarens egen ansökan

Specialpedagog till Tåby skola

Norrköpings kommun·Norrköping

Lön ej angiven · Fast månads- vecko- eller timlön

Publicerad 24 september 2026·Kontrollerad mot källan 24 september 2026

Sista ansökningsdag 18 oktober 2026

Gå till ansökan

Öppnas hos norrkoping.se

Snabb överblick

prickad = tolkat ur annonstexten

remote_text
Hybrid nämns i annonsen
employment_type
Vanlig anställning
worktime
Deltid
scope
Tjänstgöringsgrad 0–100%
duration
Tills vidare
experience_required
Erfarenhet krävs
swedish
Svenska krävs

Om jobbet

Vill du göra skillnad för elevers lärande, utveckling och välmående? Bli vår nya specialpedagog och bidra till en trygg, inkluderande och utvecklande skola på Tåby skola!

Vilka är vi?

Tåby skola ligger på Vikbolandet, cirka 15 km från Norrköping. Vi är en F-5-skola med cirka 120 elever, en klass i varje årskurs, en kreativ skolgård och närhet till natur och skog. Vi har även ett nära samarbete med bland annat föreningsliv och kyrkan.

På Tåby skola har vi ett välfungerande elevhälsoarbete med fokus på elevernas hälsa, mående och måluppfyllelse.

All personal är delaktig i elevhälsoarbetet och vi arbetar tillsammans i arbetslag för att utveckla och stötta varandra. Vi har även ett trygghetsteam med personal från arbetslagen och kurator.

Våra utvecklingsområden är likvärdig utbildning samt läs- och skrivinlärning och matematik.

Sedan hösten 2025 deltar vi tillsammans med Uppsala universitet i forskningsprojektet IBIS – Inkluderande beteendestöd i skolan, med fokus på förebyggande arbete, tydliga förväntningar och trygga relationer.

Dina arbetsuppgifter

Som specialpedagog arbetar du främjande, förebyggande och åtgärdande på skolnivå, gruppnivå och individnivå med stöd till elever och lärare.

Du bidrar med specialpedagogisk kompetens i skolans arbete och analyserar och undanröjer hinder för lärande så att alla elever får möjlighet att utvecklas mot utbildningens mål utifrån sina förutsättningar.

Du samplanerar med lärare och andra professioner, leder klasskonferenser, handleder personal, samt är aktiv i möten med vårdnadshavare och andra instanser. 

Du handleder och samverkar med personalen i förskoleklass, på fritidshemmet och i grundskolan avseende ledning och stimulans, extra anpassningar och särskilt stöd.

Du dokumenterar beslut och insatser i skolans journalsystem Prorenata.

Utifrån din profession är du aktiv i skolans elevhälsoteam och har delegation från rektor på beslut i utredningar och särskilt stöd och åtgärdsprogram.

I skolans elevhälsoteam träffas rektor, skolsköterska, specialpedagog och kurator varje vecka. En gång i månaden deltar även skolpsykolog från centrala barn- och elevhälsan. 

I din roll ingår också att leda elevresursteamet på skolan. Som lagledare ingår du också i skolans ledningsgrupp.

Vem är du? 

Du är utbildad specialpedagog med erfarenhet av arbete i förskoleklass och grundskola.

Du har god kommunikativ förmåga och uttrycker dig väl på svenska i tal och skrift.

Vi ser att du har vana av dokumentation i elevjournalsystem. Du har god kunskap om NPF och traumamedvetenomsorg. 

Det är meriterande om du har erfarenhet av att handleda och utveckla personal inom exempelvis differentierad undervisning, pedagogiska kartläggningar och åtgärdsprogram.

I ditt arbete ser du helheten kring eleven och bidrar till att skapa goda förutsättningar för både kunskapsmässig och social utveckling.

Du är självständig, initiativrik och utvecklingsinriktad, samtidigt som du har lätt för att samarbeta, skapa goda relationer och dela med dig av din kunskap.

Du har ett gott omdöme och kan fatta tydliga och välgrundade beslut.

Välkommen med din ansökan!

Information om tjänsten

Antal lediga tjänster: 1

Anställningsform: Tillsvidareanställning på deltid ca 40-60%.

Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse

Arbetstid: Dag

Möjlighet till distansarbete: Till viss del, när verksamheten tillåter

Sista ansökningsdatum: 18 oktober 

Kontakt: Rektor Marie Johansson, 011-156188, marie.johansson4@norrkoping.se

Övrig information: Vi har valt att ta bort det personliga brevet, och ersätta det med urvalsfrågor relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt.

Registerutdrag: För tjänster inom äldreomsorg, verksamhet för personer med funktionsnedsättning samt verksamhet för barn och ungdomar, ingår kontroll av registerutdrag som en del av rekryteringsprocessen.

KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA

Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen. Du som har skyddade personuppgifter ska inte skicka in din ansökan via vår hemsida. Ta en direktkontakt med rekryterande chef alternativt rekryteringsspecialist för att diskutera hur du bäst ansöker utifrån ditt skyddsbehov. Kontaktuppgifter finner du i annonsen. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Texten kommer från arbetsgivarens annons och återges i sammandrag. Vid tveksamheter gäller originalannonsen.

Arbetsort

Originalannonsen

Uppgifterna kommer från annonsen.

Liknande jobb

Fler jobb som det här

Vi mejlar när något liknande dyker upp i Norrköping. Inget konto behövs.

Avsluta med ett klick i varje mejl. Så hanterar vi din adress