
Teknikintresserad student till jobb inom support!
Academic Work Sweden AB·Karlstad
Publicerad för 2 veckor sedan·Kontrollerad mot källan för 2 dagar sedan

Academic Work Sweden AB·Karlstad
Publicerad för 2 veckor sedan·Kontrollerad mot källan för 2 dagar sedan
Sök senast 16 februari 2027
Öppnas hos academicwork.se
prickad = tolkat ur annonstexten
Nu söker vi dig som vill ha ett meriterande extrajobb som Teknikersupport. Du arbetar cirka två dagar i veckan! Dina arbetsuppgifter innebär framförallt att svara på inkommande samtal och mail från tekniker ute i fält som arbetar med landets fibernät. Hos vår kund är trivselfaktorn hög och jobbet går utmärkt att kombinera med studier. Sök idag, vi arbetar med löpande urval!
Om tjänsten
I rollen som Teknikersupport arbetar du kundfokuserat och supporterar tekniker runtom i landet. Du har dagligen kontakt med entreprenörer och kollegor och får därför stor nytta av din sociala och serviceinriktade sida. Dessutom kommer du även i kontakt med en spännande bransch och har goda möjligheter att i framtiden utvecklas hos vår kund som arbetar med olika tekniska lösningar.
Du erbjuds
Arbetsuppgifter
Vi söker dig som
Studerar en teknisk eftergymnasial utbildning och har minst 2 år kvar på dina studier, eller har en annan huvudsaklig sysselsättning på minst 50%.
Har god dator- och systemvana.
Talar och skriver obehindrat på svenska och engelska.
Är villig att genomföra en omfattande säkerhetsprövning då denna tjänst är säkerhetsklassad.
Det är meriterande om
För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:
Övrig information:
Vår rekryteringsprocess
Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.
Vi tillämpar löpande urval och annonsen kan därmed komma att tas ned innan sista ansökningsdag om det är så att vi har gått vidare till urvals- och intervjufas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.
Texten kommer från arbetsgivarens annons och återges i sammandrag. Vid tveksamheter gäller originalannonsen.