Hoppa till innehållet
Anyvance

SnabbPass AB

Talent Acquisition & Digital Growth Internship (Focus: AI & Recruitment)

  • Mölndal
  • Vikariat
  • Heltid
  • 3 månader – upp till 6 månader
  • På plats
Lön ej angivenPublicerad 1 augusti 2026Kontrollerad 16 oktober 2026

Sista ansökningsdag 1 november 2026

We're hiring a Full-Time HR & Sales Intern to join SnabbPass AB, an IT staffing and consulting company based in Stockholm.

Ansök hos arbetsgivaren

Öppnas hos snabbpass.com

Förbered min ansökan

Arbetsgivarens egen ansökan — länken leder till deras eget system, inte via en annonsplats.

Snabb överblick

prickad = tolkat ur annonstexten

Arbetssätt
Arbete på plats
Arbetssätt
Hybrid nämns i annonsen
Anställning
Vikariat
Omfattning
Heltid
Omfattning
Tjänstgöringsgrad 100%
Varaktighet
3 månader – upp till 6 månader
Erfarenhet
Passar dig tidigt i karriären
Erfarenhet
Erfarenhet krävs
Språk
Svenska är meriterande
Språk
Engelska krävs
Annonsens språk
Annonsen är skriven på engelska
Löneform
Fast månads- vecko- eller timlön

Om jobbet

We're hiring a Full-Time HR & Sales Intern to join SnabbPass AB, an IT staffing and consulting company based in Stockholm. You'll gain hands-on experience in recruitment operations and sales for our startup products across Sweden.

This is a hybrid internship combining:

  • Human Resources & Recruitment operations
  • Sales & Business Development for our startup products
  • Candidate & Client relationship management
  • Real-world learning in tech recruiting and startups

MAIN RESPONSIBILITIES

Human Resources & Recruitment

  • Source, recruit, and interview candidates for consulting roles
  • Update and manage candidate profiles and CVs in our system
  • Conduct initial interviews and assessments
  • Post job opportunities on platforms and job boards
  • Submit candidate applications to clients and partners
  • Build and maintain our talent pool

Sales & Startup Product Promotion

  • Identify and pitch our startup products to potential customers
  • Research companies and hiring managers in Sweden
  • Create sales materials and proposals
  • Build client relationships and follow up on opportunities
  • Promote SnabbPass services to potential partners
  • Track sales pipeline and reporting

REQUIREMENTS

Must Have

  • Fluent in English (Swedish is a plus)
  • Strong communication and interpersonal skills
  • Organized, detail-oriented, proactive
  • Comfortable with CRM tools, spreadsheets, databases (or willing to learn)
  • Based in or willing to work in Stockholm, Sweden
  • Enrolled in or recently completed a degree program (any field)

Nice to Have

  • Experience in recruiting, HR, or sales (internships count!)
  • Knowledge of Swedish job boards (Jobbsnelle, Platsbanken, LinkedIn)
  • Background in tech or startups
  • Understanding of IT consulting or staffing
  • Curiosity about how businesses and hiring work

WHAT YOU'LL GAIN

  • Hands-on experience in tech recruiting and HR operations
  • Real sales experience promoting startup products
  • Mentorship from the founder
  • Exposure to the Swedish tech and startup ecosystem
  • Practical skills in candidate management, client relationships, and sales
  • Learning how IT staffing and startups work in Sweden
  • Competitive internship compensation
  • Flexible work environment in Sweden

Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Texten kommer från arbetsgivarens annons och återges i sammandrag. Vid tveksamheter gäller originalannonsen.

Arbetsort

Originalannonsen

Uppgifterna kommer från annonsen.

Fler jobb som det här

Se andra annonser för samma yrke i Mölndal. Därifrån kan du bevaka sökningen och få nya jobb i mejlen.

Säljkonsulent i Mölndal