Erfaren intranätskonsult till Örebro

Vi söker en erfaren och verksamhetsnära intranätskonsult till ett konsultuppdrag i Örebro. Här får du möjlighet att bygga upp ett intranät från grunden och skapa en användarvänlig digital arbetsplats som förenklar kommunikation, informationsdelning och samarbete.

Om uppdraget 📋

Vår kund är ett internationellt verksamt företag med cirka 80 medarbetare globalt som nu ska etablera sitt första intranät för cirka 50 användare. Organisationen har idag en relativt begränsad IT-mognad och använder främst Microsoft Teams för intern kommunikation och samarbete.

Du ansvarar för hela projektet, från inledande behovsanalys och workshops till informationsstruktur, tekniska vägval och färdig implementation.

Rollen kräver både teknisk förståelse och förmåga att arbeta nära verksamheten, där du fungerar som rådgivare och genomförare. Målet är att skapa en enkel, funktionell och lättförvaltad lösning som blir ett naturligt stöd i det dagliga arbetet.

Vi söker dig som 👤

Är en erfaren, prestigelös och lösningsorienterad konsult som trivs med att ta eget ansvar. Du har ett praktiskt arbetssätt och kan självständigt driva ett projekt från idé till färdig lösning.

Du är kommunikativ och pedagogisk, har lätt för att skapa förtroende och kan förklara tekniska möjligheter för personer med varierande IT-kunskaper. Du förstår vikten av att anpassa tekniken efter verksamhetens faktiska behov och är bekväm med att både ge strategiska rekommendationer och arbeta hands-on med implementationen.

Arbetsuppgifter 💻

• Planera och genomföra workshops för att kartlägga verksamhetens behov.

• Utveckla en tydlig informationsarkitektur och innehållsstruktur.

• Rekommendera lämpliga tekniska lösningar, best practice och arbetssätt.

• Designa, bygga och implementera ett användarvänligt intranät.

• Skapa en startsida med nyheter, dokumenthantering, kontaktinformation och enklare visualiseringar.

• Säkerställa intuitiv navigering och enkel framtida förvaltning.

• Självständigt driva projektet och förankra lösningen hos verksamhetens intressenter.

Obligatoriska krav ✅

• Dokumenterad erfarenhet av att utveckla och implementera intranät eller liknande digitala arbetsplatser.

• Erfarenhet av att självständigt driva projekt från behovsanalys till färdig implementation.

• God teknisk förståelse i kombination med stark verksamhetsförståelse.

• Erfarenhet av informationsarkitektur, innehållsstruktur och användarvänliga lösningar.

• Erfarenhet av att leda workshops och omsätta verksamhetsbehov till fungerande lösningar.

• God kommunikativ och pedagogisk förmåga samt erfarenhet av att samarbeta med olika intressenter.

Meriterande krav ⭐

• Erfarenhet av Microsoft 365, SharePoint eller motsvarande intranätsplattformar.

• Erfarenhet av integrationer med Upsales CRM.

• Grundläggande kunskaper inom IT-infrastruktur och applikationer.

• Erfarenhet av AI-baserade funktioner, exempelvis chattlösningar.

• Erfarenhet av projekt i produktionsnära verksamheter.

Uppdragsinformation 📍

Plats: Örebro

Omfattning: Enligt överenskommelse (heltid 100 % anges i uppdragsunderlaget)

Startdatum: Omgående

Uppdragslängd: Några månader

Distansupplägg: Hybrid

Förlängning: Möjlighet till förlängning finns

Sista ansökningsdag: 25 oktober 2026

Urval och intervjuer sker löpande, så vi rekommenderar att du skickar in din ansökan så snart som möjligt.

Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher.

Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.

#INDM