Hoppa till innehållet
Anyvance
Arbetsgivarens egen ansökanRekryteringsföretag

Backend- och API-testare till Lund!

Academic Work Sweden AB·Lund

Lön ej angiven · Fast månads- vecko- eller timlön

Publicerad 24 september 2026·Kontrollerad mot källan 24 september 2026

Sista ansökningsdag 23 mars 2027

Gå till ansökan

Öppnas hos academicwork.se

Snabb överblick

prickad = tolkat ur annonstexten

employment_type
Vanlig anställning
worktime
Heltid
scope
Tjänstgöringsgrad 100%
duration
6 månader eller längre
seniority
Några års erfarenhet
experience_years
3+ års erfarenhet efterfrågas
experience_required
Erfarenhet krävs
swedish
Svenska krävs
english
Engelska krävs
education_level
Masterexamen

Kompetenser i annonsen

JavaScriptPythonTypeScript

Prickade kompetenser är ord vi hittat i annonstexten, inte fält arbetsgivaren fyllt i.

Om jobbet

Följ med vår kund på en spännande transformationsresa där de revolutionerar QA-testning genom att integrera AI i deras automatiserade testprocesser och pipelines.

Om tjänsten

Du blir en del av ett agilt utvecklingsteam, bestående av fyra testare, där du tar ägandeskap för produktkvaliteten genom hela dess livscykel. Som teamets kvalitetsexpert stöttar du inte bara den dagliga utvecklingen, utan bidrar även till att forma framtidens QA-arbete i hela IT-organisationen. De utforskar aktivt hur AI kan revolutionera testning, automatisering och produktivitet. Vi söker dig som vill vara med på denna resa och omsätta dessa möjligheter i praktiken!

Du erbjuds

  • En dynamisk roll med stor möjlighet att påverka kundens framtida QA-strategi.
  • Bli en del av ett kunskapsintensivt team där innovation och utforskande av ny teknik som AI står i centrum.
  • Arbeta med moderna tekniker och ramverk inom API-testning, automatisering och CI/CD-pipelines i en komplex teknisk miljö.

Arbetsuppgifter

Rollen innebär att säkra mjukvarukvalitet genom automatiserad backend- och API-testning samt att driva QA-processen framåt med hjälp av modern teknik och AI.

  • Driva Quality Engineering – Ta ansvar för kvaliteten genom hela mjukvaruutvecklingens livscykel.
  • Forma framtidens QA med AI – Utforska, utvärdera och implementera AI-drivna verktyg och metoder som förbättrar arbetssätten.
  • Bygga moderna testlösningar – Utveckla kvalitetsstrategier med API-, UI- och integrationstestning, automatisering samt värdeskapande AI-verktyg.
  • Påverka deras QA-strategi – Experimentera med ny teknik och förvandla framgångsrika idéer till hållbara arbetssätt i organisationen.
  • Coacha och samarbeta – Arbeta nära utvecklare, produktägare och arkitekter för att bygga en kultur där kvalitet sätts i första rummet.
  • Förbättra deras tekniska arbetssätt – Bidra till att utveckla våra CI/CD-pipelines, automationsramverk och utvecklingsprocesser.

Vi söker dig som har

  • En avslutad masterexamen eller kandidatexamen inom Datavetenskap, Systemvetenskap eller liknande erfarenhet.
  • Minst 3 års erfarenhet av mjukvarutestning och god förståelse för agil utveckling.
  • Erfarenhet av att testa komplexa system, inklusive automatisering av API:er, integrationer och användargränssnitt (UI).
  • Goda programmeringskunskaper, gärna i Python, samt erfarenhet av JavaScript eller TypeScript.
  • Erfarenhet av att arbeta med ramverk för testautomatisering och CI/CD-pipelines.
  • Är obehindrad i både svenska och engelska i tal och skrift

Det är meriterande om du har

  • Ett genuint intresse för AI och stora språkmodeller (LLM).
  • Modet att experimentera med ny teknik, utvärdera dess värde och hjälpa andra att införa bättre arbetssätt.

För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:

  • Hjälpsam
  • Målmedveten
  • Ansvarstagande
  • Intellektuellt nyfiken

Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Texten kommer från arbetsgivarens annons och återges i sammandrag. Vid tveksamheter gäller originalannonsen.

Arbetsort

Originalannonsen

Uppgifterna kommer från annonsen.

Liknande jobb

Fler jobb som det här

Vi mejlar när något liknande dyker upp i Lund. Inget konto behövs.

Avsluta med ett klick i varje mejl. Så hanterar vi din adress